打印10月31日，中铁七局一公司负责人业绩责任书签约仪式在公司本部举行。签订仪式由总会计师李先迎接主持，本部部门正职及以上人员参加。
签约仪式上，公司党委书记、执行董事赵晓路先后与经理层成员签订了《岗位聘任协议》《岗位聘任补充协议》，与总经理田德成签订了2022年度《经营业绩责任书》《任期经营业绩责任书》，同时，总经理田德成与经理层成员分别签订了2022年度《经营业绩责任书》《任期经营业绩责任书》。
开展经理层成员任期制和契约化管理，是激发公司经营生产活力的关键举措，是实现企业高质量发展的必然要求。公司经理层任期制和契约化管理实现了任务指标逐级分解、责任层层落实、压力逐级传导。下一步，公司将以任期制和契约化管理为契机，紧扣企业发展目标，完善市场经营机制，强化业绩导向，以上率下，思想同心、目标同向，全面、系统推进企业高质量发展迈出新步伐。